
環境保護

本公司積極與員工、供應商、承攬商等利害關係人建立良好互動,據以制訂環境與職業安全衛生政策 ,經董事長簽核通過後實施。於製造廠區實施ISO 14001環境管理系統及ISO 45001職業安全衛生管理系統,承諾將遵循政策並落實執行。
環境政策
- 遵守法律標準 降低營運風險
- 保護天然資源 實現綠色營運
- 推動永續採購 減少環境影響
- 行銷綠色產品 開創競爭優勢
- 落實持續改善 提升環境績效
職業安全衛生政策
- 遵守法律標準 落實衛生安全
- 做好責任照顧 善盡社會責任
- 深植永續文化 實踐多元平權
- 推動交流溝通 全員參與改善
- 預防管控風險 提升職安績效
本公司基於環境與職業安全衛生政策,承諾採取以下執行方針
- 遵守或超越適用的環境保護與安全衛生相關法規、標準及其他利害關係人要求事項,降低營運風險與保障員工權益。
- 採取環境友善行動,提升能源與資源的使用效率,強化源頭管制、廢棄物減量回收與污染防治措施,持續改善營運的環境績效,朝向循環經濟目標。
- 關注全球氣候變遷趨勢,評估風險與機會,從環境友善設計為起點,考量製造、包裝、配送等生命週期環節,採取減碳措施,強化綠色競爭力。
- 推行責任照顧,自動自發地落實各項管理準則,持續不斷的改善作業流程與維護設備裝置,避免環境或職災事故發生。
- 對供應商、承攬商傳達環境與職業安全衛生政策,逐步推動永續採購,落實ESG管理,創造環境與社會的正向效益。
- 關懷珍惜員工,建立健康安全及多元平權的工作環境,關懷員工身心健康狀況,定期實施員工健康檢查並適時給予協助及治療。
- 強化員工、供應商及承攬商利害關係人溝通與參與,透過交流溝通與教育訓練,提高員工、供應商及承攬商的環境及職業安全衛生的認知,共同落實環境保護與職場安全。
- 徹底實施環境管理系統與職業安全衛生管理系統,
- 評估潛在的環境與職業安全衛生風險,設定優先改善目標方向與行動計畫,並建立適當指標追蹤監督執行成果,持續改善環境與職業安全衛生績效。
角色、職責與權限
主 要 角 色 | 主 要 職 責 與 權 限 |
董事長 |
|
管理代表(龍潭廠廠長) |
|
環安衛與各部門主管 |
|
文管中心 |
|
員工與臨時工 |
|
內部稽核人員 |
|